ПСИХОЛОГИЯ УСПЕХА [советы]
ПОЛЕЗНО ЗНАТЬ
Эффективная работа: 22 проверенных принципа успеха
Продуктивность — это умение выбирать, а не гонка. Всё решает внимание и приоритеты Недавно прочитал книгу Чарльза Дахигга «Восемь правил эффективности. Умнее, быстрее, лучше». Думал, что это будет очередная банальная литература о продуктивности, но оказался приятно удивлён. Автор предлагает 22 инсайта, которые можно сразу применить на практике. 🔶 Вот мои заметки: • Контроль над выбором усиливает мотивацию. Работа становится легче и интереснее, когда решения принимаем мы сами. • Нужно всегда формулировать своё «почему». Без этого быстро теряем энергию. • Многозадачность — это самообман. Лучше сосредоточиться на одном деле. • Важно видеть цель, а не просто закрывать задачи. Список дел не заменит понимания направления. • Письменные заметки дисциплинируют мысли и помогают снизить хаос. • Для достижения долгосрочных целей нужно действовать каждый день. Мелкие шаги ведут к большим результатам. • Сценарии — защита от хаоса. План Б и В помогают избежать паники. • Лучше уделять внимание приоритетам, а не скорости. Можно быстро бежать, но не туда. • Автопилот работает только для рутины. В стратегических вопросах он опасен. • В командах с доверием люди чувствуют себя безопаснее и делятся идеями. • Лидер должен задавать вопросы, а не только давать ответы. Это создаёт пространство для роста. • Разногласия приводят к лучшим решениям, чем единодушие. • Внимание — главный капитал, от которого зависит результат. • Чтобы не выгореть, нужно помнить о своих целях. Это возвращает энергию. • Продуктивность — это умение делать важное, а не пытаться успеть всё. Качество важнее количества. • Правила отказа экономят время. Чёткие границы помогают сосредоточиться. • Большие задачи разбиваются на маленькие. Так прогресс становится заметнее. • Регулярные перерывы помогают сохранять энергию и повышают эффективность. • Данные нужно интерпретировать, иначе они бесполезны. • Умение игнорировать ненужное важнее, чем пытаться успеть всё. • В сильных организациях есть доверие. Микроменеджмент убивает инициативу. • Эффективность — это баланс между скоростью и глубиной. Важно не только быстро, но и осмысленно. Больше новостей и анализа находятся в нашем мобильном приложение [m o n d i a r a](https://i.mondiara.com/) Скачать в [App Store](https://apps.apple.com/ru/app/m-o-n-d-i-a-r-a/id6475953453) Скачать в [Google Play](https://play.google.com/store/apps/details?id=com.mondiara.app) Источник: Евгений Марченко
АДМИНИСТРАТОР
АДМИНИСТРАТОР
АДМИНИСТРАТОР
АДМИНИСТРАТОР