«КАМАЗ» объединяет почти 200 компаний — как выстроена система корпоративного управления
В генеральной дирекции компании прошёл семинар-встреча на тему «Корпоративное управление в группе ПАО «КАМАЗ» Спикером мероприятия стала заместитель генерального директора автогиганта по управлению персоналом, оргразвитию и корпоративному управлению Жанна Халиуллина. Она отметила, что в ГК «КАМАЗ» на сегодняшний день входит почти 200 компаний, среди которых производители готовой техники, а также агрегатов и компонентов; дистрибьюторы; предприятия, предоставляющие финансовые и логистические услуги; IT-компании. Система взаимодействия, по словам спикера, построена на доверительном управлении: генеральный директор «КАМАЗа» определяет цели и задачи корпоративного управления и людей, которым он поручает исполнение и представление интересов автогиганта в дочерних и зависимых обществах. Ключевыми участниками процесса при этом являются корпоративные управляющие, представители и члены Совета директоров. [КАМАЗ в МАКС](http://max.ru/kamaz_officialgroup)
Пост взят с международного финтех-медиа ресурса
ДЛЯ ЛЮДЕЙ