Как с вами связаться

Введите сообщение

Войти

Как с вами связаться

Введите сообщение

Войти
Аватар сообщества КАМАЗ [новости]

КАМАЗ [новости]

НОВОСТИ АКЦИЙ РФ

Около 800 сотрудников компании «КАМАЗ» претендуют на дополнительные меры поддержки

43
Около 800 сотрудников компании «КАМАЗ» претендуют на дополнительные меры поддержки

Почти 800 камазовцев претендуют на дополнительные меры поддержки. На «КАМАЗе» работает 254 династии, объединяющие почти 800 человек. В прошлом году компания приняла решение усилить поддержку этих династий, введя ежемесячные надбавки за стаж работы и премии ко Дню машиностроителя. Династии делятся на три категории: семейные, трудовые и молодые, как сообщают «Вести «КАМАЗа». Основным критерием является непрерывный стаж работы на автогиганте. Для семейной династии он должен составлять не менее 90 лет, для трудовой — не менее 50 лет, а для молодой — не менее 10 лет, но при этом возраст каждого члена династии не должен превышать 40 лет. Семейная династия — самая многочисленная категория. В неё могут входить глава династии (даже если он на пенсии), его супруга, дети, братья, сестры, их супруги, дети, внуки и правнуки. В трудовой династии учитывается стаж главы семьи, его детей и внуков. Молодые династии включают супругов, состоящих в браке не менее года и работающих на «КАМАЗе» более 10 лет. Глава молодой династии определяется по наибольшему трудовому стажу, и если его ближайшие родственники (братья и сестры) тоже работают в компании, их вклад будет зачтен в общую семейную копилку. Например, стаж семьи Гайфуллиных-Сафиных, победившей на конкурсе Всероссийского семейного форума «Родные-Любимые», составляет 279 лет. Источник: www.chelny-biz.ru

#камаз #меры поддержки #претенденты
Войти

Войдите, чтобы оставлять комментарии

Другие новости сообщества / НОВОСТИ АКЦИЙ РФ

Вы уверены, что хотите выйти из аккаунта?