Какие технологии и тренды обсуждали на конференции по автоматизации HR от ТМК?
ТМК провела конференцию для обмена опытом по автоматизации HR-процессов. Трубная Металлургическая Компания (ТМК) организовала конференцию «Автоматизация HR: технологии, тренды, эффективность». Мероприятие собрало представителей 37 компаний из металлургии, химической промышленности, ИТ, машиностроения, ТЭК и других сфер. Около ста специалистов по управлению персоналом, руководителей, ИТ-экспертов и разработчиков обсудили цифровые решения в HR и наметили перспективные направления. Конференция прошла в Научно-техническом центре (НТЦ) ТМК в Москве. Организатором выступил Корпоративный университет ТМК2U, соорганизатором — компания Websoft. Представители TMK2U рассказали о внедрении ИИ для решения кадровых задач. ИИ используется для тестирования сотрудников и подбора персонала. ТМК применяет собственные цифровые решения, адаптированные под корпоративные запросы. Эксперты представили свои наработки в области автоматизации и ИИ. Среди них были вице-президент группы компаний «ЛАНИТ» Владимир Вертоградов, генеральный директор Websoft Алексей Корольков, директор по стратегии Websoft Артур Захарян, коммерческий директор Skillaz Хеннинг Стенхаммар, ИТ-партнер ОТЭКО Наталья Гонта, руководитель практики HR-Tech ЭКОПСИ Валерия Куропаткина и другие. Спикеры поделились кейсами автоматизации подбора, обучения и оценки персонала, а также результатами исследований цифровизации HR. Они также обсудили будущее профессии менеджера по персоналу и перспективы IT-стратегии. На секциях и мастер-классах ТМК представила примеры из своей практики. Например, использование платформы SOTA2U для адаптации новых сотрудников и наставничества. Также специалисты рассказали об автоматизации оценки персонала, корпоративных исследованиях и адаптации HR-систем. «ТМК внедряет цифровые технологии в управление персоналом. Наша практика может быть полезна коллегам. Благодаря образовательной инфраструктуре мы делимся наработками и помогаем решать прикладные задачи», — отметила Елена Позолотина, заместитель генерального директора ТМК по управлению персоналом и директор Корпоративного университета ТМК2U. «TMK2U проводит конференции и разрабатывает программы развития компетенций, занимается оценкой персонала, консалтингом по оплате труда и другими услугами», — добавила Ольга Рудь, директор по развитию клиентских программ ТМК2U. Ранее ТМК2U провела форумы «Управляй эффективно» и «Форум по наставничеству». [Больше новостей находятся в нашем мобильном приложении MONDIARA](https://mondiara.com/) Скачайте бесплатное приложение в [App Store](https://apps.apple.com/ru/app/m-o-n-d-i-a-r-a/id6475953453) или [Google Play](https://play.google.com/store/apps/details?id=com.mondiara.app) Источник: www.tmk-group.ru
Пост взят с международного финтех-медиа ресурса
ДЛЯ ЛЮДЕЙ