Как с вами связаться

Введите сообщение

Войти

Как с вами связаться

Введите сообщение

Войти
Аватар сообщества Т-БАНК [новости]

Т-БАНК [новости]

НОВОСТИ АКЦИЙ

Т-Банк и Нижегородский государственный университет (ННГУ) намерены укрепить партнёрство

9 900
Т-Банк и Нижегородский государственный университет (ННГУ) намерены укрепить партнёрство

Т-Банк и ННГУ укрепляют партнерство. В Нижнем Новгороде состоялась встреча руководства Т-Банка, представителей правительства Нижегородской области и ННГУ имени Н. И. Лобачевского, приуроченная к 110-летнему юбилею университета. На встрече обсуждались важные вопросы, связанные с подготовкой кадров для региона. Одной из главных тем стало удержание молодых специалистов в регионах. Представители Т-Банка подчеркнули, что для этого необходимо создать привлекательные условия для работы и жизни. «Т-Банк — не просто московская компания. У нас более 25 ИТ-хабов по всей России и Беларуси, и нижегородский хаб — один из крупнейших. Многие наши сотрудники — выпускники ННГУ, и качество их образования впечатляет. Но проблема в том, что талантливая молодежь часто уезжает в столицу, хотя в регионах есть все условия для роста. Нам нужно изменить эту тенденцию», — заявил глава Т-Банка Станислав Близнюк. Ректор ННГУ Олег Трофимов отметил, что университет не только дает студентам глубокие теоретические знания, но и развивает практические навыки. Для этого необходимо сотрудничество с индустрией. Т-Банк активно участвует в этом процессе, предоставляя площадку для практики и финансовую поддержку. Руководители Т-Банка и ННГУ подчеркнули, что взаимодействие бизнеса и вузов — ключевой фактор подготовки востребованных специалистов. Компании обладают уникальными знаниями о рынке, а университеты нуждаются в поддержке для развития образовательных программ. По итогам встречи стороны договорились о расширении сотрудничества. Основные направления включают: - Развитие партнерства бизнеса с вузами и школами для подготовки кадров. - Использование инфраструктуры университетов для образовательных мероприятий Т-Банка. - Программы поддержки молодых специалистов и преподавателей технических специальностей. - Инвестиции в образование и науку и их популяризация. - Создание кадрового резерва на базе региональных вузов и центров разработки Т-Банка. Вице-президент Т-Банка Константин Маркелов провел лекцию для студентов ННГУ. Он рассказал о структуре компании и трех ключевых элементах культуры Т-Банка: менталитет первооткрывателя, готовность решать сложные задачи и открытый подход к работе. Источник: www.iz.ru

Войти

Войдите, чтобы оставлять комментарии

Аватар пользователя 'АДМИНИСТРАТОР'

АДМИНИСТРАТОР

0.png

[mondiara.com — твоя социальная сеть для уверенных инвестиций и успешной торговли.](https://mondiara.com/)

Другие новости сообщества / НОВОСТИ АКЦИЙ

Вы уверены, что хотите выйти из аккаунта?