ВСМПО-АВИСМА [новости]

НОВОСТИ АКЦИЙ РОССИИ

Сколько вкладывает ВСМПО-АВИСМА в социальную сферу?

2025-04-10T21:01:29+03:00 7 456

В 2024 году ВСМПО-АВИСМА выделила 2,5 миллиарда рублей на реализацию социальных и благотворительных проектов. По итогам 2024 года, ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» вложило в социальную сферу более 2,5 миллиарда рублей. Эти средства были направлены на различные проекты, направленные на поддержку сотрудников и их семей, реализацию благотворительных инициатив и развитие территорий, на которых осуществляет свою деятельность — Верхней Салды (Свердловская область) и Березников (Пермский край). Социальная поддержка сотрудников В прошлом году компания предоставила 873,6 миллиона рублей в виде различных льгот своим работникам и членам их семей. Эти льготы включали в себя выплаты за стаж, социальные отпуска, путёвки на санаторно-курортное лечение, а также в детские оздоровительные лагеря. Кроме того, сотрудники имели возможность пользоваться услугами на спортивных объектах по программе «1500 рублей за спорт» и другими социальными льготами и выплатами. Все работники ВСМПО-АВИСМА имеют добровольное медицинское страхование, что обеспечивает им высокий уровень защиты. В корпоративном профилактории «Чайка» лечение прошли 932 сотрудника. На компенсацию питания работников в 2024 году было выделено 381,5 миллиона рублей. Благотворительные программы Отдельным направлением в рамках социальной ответственности компании являются благотворительные программы. В 2024 году на их реализацию было направлено почти полмиллиарда рублей. Эти средства пошли на развитие профессионально-индустриального кластера «Перспектива», открытие мастерской по направлению «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», а также дооснащение мастерских Верхнесалдинского авиаметаллургического колледжа (ВСАМК) в рамках федеральной программы «Профессионалитет». Кроме того, было начато строительство креативного молодёжного пространства в Верхней Салде. Развитие территорий Еще одним важным направлением социальных инвестиций ВСМПО-АВИСМА является развитие территорий присутствия. Компания продолжает активно участвовать в программе городского благоустройства, выделяя средства на софинансирование проектов горожан в рамках федеральной программы инициативного бюджетирования. В 2024 году Корпорация спонсировала 9 проектов на сумму более 6 миллионов рублей. Среди них: Спортивная и многофункциональная площадки для детей округа. Три проекта дополнительного образования — покупка мульт-студии и спортивного оборудования в детские сады, а также устройств для кружка робототехники в Детско-юношеский центр. Кроме того, для трех таких идей Корпорация увеличила долю вложений с 30% до 80% — это покупка оборудования для театрального зала в ДШИ «Ренессанс», для мастер-классов Центра детского творчества и обновление оснащения городского бассейна «Крепыш». Корпорация взяла на себя расходы по проектированию, изготовлению и установке памятника Владиславу Тетюхину в парке, который продолжат обустраивать в 2025 году в рамках программы «Комфортная городская среда». ВСМПО-АВИСМА активно поддерживает общественные организации и движения, такие как Совет ветеранов, Общество инвалидов, Совет ветеранов боевых действий, движение «Наш дом — Верхняя Салда» и другие. Фонд «Эмпатия» В 2019 году в Верхней Салде начал свою работу Фонд «Эмпатия», основанный Михаилом Шелковым, акционером ВСМПО-АВИСМА. Фонд работает по различным направлениям: каждый месяц он финансово поддерживает более 1300 учителей, работников дошкольного образования и сотрудников социально-реабилитационных центров Верхней и Нижней Салды. Они получают ежемесячную выплату в размере 10 и 15 тысяч рублей. Победители конкурса "Лучшие учителя" в течение всего учебного года получают еще по 15 тысяч рублей ежемесячно в дополнение к основной поддержке фонда. С 1 октября 2024 года по инициативе Михаила Шелкова ежемесячные доплаты получают фельдшеры скорой медицинской помощи в больницах Верхней и Нижней Салды. Забота о коллективе Дмитрий Трифонов, генеральный директор ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА», подчеркивает: «ВСМПО-АВИСМА — это не только крупнейший производитель титана в России, но и градообразующее предприятие Верхней Салды. На двух наших предприятиях трудятся около 20 тысяч сотрудников, и мы стремимся создать для них комфортные условия жизни. Ежегодная индексация зарплаты, путевки в санатории и оздоровительные лагеря, компенсация расходов на питание — это лишь некоторые из мер, которые мы предпринимаем, заботясь о нашем большом коллективе». Помимо вложений в социальную сферу, с 1 апреля на обоих предприятиях Корпорации сотрудникам была повышена зарплата на 6%. Еще 3,52% повышения запланировано вторым этапом в сентябре текущего года. Кроме того, компания продолжает реализацию программы развития жилищной инфраструктуры для своих сотрудников на территории присутствия — в Верхней Салде (Свердловская область). Ведется строительство двух 9-ти этажных домов для сотрудников, с окончанием строительства в марте 2026 года. Высокий уровень социальной ответственности Корпорации ежегодно подтверждается бизнес-сообществом. Три года подряд ВСМПО-АВИСМА входит в рейтинг лучших работодателей России по версии Forbes (группа «Золото»). Кроме того, компания три года подряд получает признание как лучший благотворитель Свердловской области. Источник: www.vsmpo.ru