КАМАЗ [новости]

НОВОСТИ АКЦИЙ

Конкурс профессионального мастерства

2025-03-25T15:51:29+03:00 8 574

На «КАМАЗе» прошёл первый корпоративный конкурс профессионального мастерства под названием «Лучший наставник-2025». В конкурсе приняли участие 34 человека, которые прошли обучение по специальной программе «Подготовка наставника». Каждый опытный рабочий выступил в личном зачёте. На первом этапе им предстояло решить кейс, связанный с выбором наиболее эффективных методов и инструментов для обучения стажёров, а также оценить действия своих наставников. Второй этап конкурса представлял собой тестовое задание, в котором нужно было ответить на 16 вопросов за ограниченное время. Кроме того, для участников был организован мастер-класс, посвящённый эффективным инструментам коммуникации. «Наставничество — это не только передача знаний и опыта, но и искусство вдохновлять, мотивировать и помогать другим достигать больших высот, — отметила заместитель директора Корпоративного университета «КАМАЗа» Ольга Плиева. — Конкурс — это не только способ определить лучших. Для нас, организаторов, важно укрепить корпоративную культуру и сформировать профессиональное сообщество». Начальник отдела кадров завода двигателей Татьяна Карпова убеждена, что конкурс позволяет услышать новые предложения и идеи заводских специалистов и внедрить лучшие из них в мегапроект «Наставничество». По итогам первого корпоративного конкурса наставников третье место занял наладчик автоматических линий и агрегатных станков завода двигателей Азат Чинаев. «Серебро» досталось наладчику оборудования металлопокрытия и окраски цеха изготовления лонжеронов прессово-рамного завода Рамилю Рахматуллину. Абсолютным лидером стал мастер автомобильного завода Владислав Фёдоров. Победители были награждены специальными дипломами и денежными премиями. Источник: www.kamaz.ru