Глава Mriya Resort & SPA на полях Петербургского международного экономического форума поделился информацией об инвестициях в развитие кадрового потенциала.
Новость: нейтральная. Генеральный директор курорта Mriya Resort & SPA в рамках ПМЭФ рассказал об инвестициях в кадровый потенциал. В рамках Петербургского международного экономического форума 2024 года состоялась содержательная дискуссия на тему «Рейтинг успеха: инвестиции в профессионалов будущего». Мероприятие было посвящено обсуждению роли системы образования в подготовке высококвалифицированных кадров, повышении конкурентных преимуществ бизнеса и обеспечении устойчивого роста экономики. Одним из спикеров дискуссии выступил Самвел Саруханян, представляющий ведущий курорт Сбера Mriya Resort & SPA. В своём выступлении он акцентировал внимание на том, что вложения в профессиональное обучение являются залогом формирования компетентных специалистов, столь востребованных работодателями для укрепления рыночных позиций. Самвел Саруханян, генеральный директор курорта Mriya Resort & SPA: Для курортного комплекса масштаба Mriya Resort & SPA наличие талантливых, вовлечённых и высококвалифицированных сотрудников является критически важным конкурентным преимуществом. Поэтому мы системно инвестируем в целый комплекс программ по привлечению, обучению и развитию персонала. Это включает партнёрство с вузами, программы стажировок для студентов, корпоративный университет, наставничество, создание привлекательных карьерных траекторий. Мы убеждены, что, только постоянно совершенствуя кадровый потенциал, можно соответствовать растущим запросам гостей и укреплять лидерские позиции на рынке. В ходе дискуссии также обсуждались требования современного бизнеса к компетенциям молодых специалистов. Помимо фундаментальных знаний, работодатели рассчитывают на наличие у соискателей практического опыта, развитых навыков коммуникации, командной работы, критического мышления, способности к обучению и адаптации. Высоко ценится мотивация к непрерывному профессиональному росту и готовность осваивать новые компетенции в условиях быстрых технологических изменений. Заместитель Председателя Правительства РФ Дмитрий Чернышенко подчеркнул важность создания национального стандарта в сфере подготовки и развития кадрового потенциала. При этом Mriya Resort & SPA был назван ролевой моделью для всей туриндустрии в решении этой задачи. Курорт Mriya Resort & SPA реализует целый комплекс инициатив по привлечению и развитию молодых талантов. Так, для привлечения квалифицированных кадров разработана специальная система лояльности, включающая обучение, карьерный рост, достойную оплату труда и широкий соцпакет. Ежегодно свыше 2500 сотрудников повышают квалификацию, действует программа стажировок для студентов, налажено тесное взаимодействие с профильными вузами и программами по развитию молодёжных карьерных возможностей. Участники дискуссии пришли к выводу, что инвестиции в профессиональное образование, совершенствование механизмов подготовки высококвалифицированных кадров и формирование благоприятных условий для профессиональной самореализации крайне важны для укрепления конкурентоспособности экономики и её поступательного развития в долгосрочной перспективе. Источник: www.sberbank.ru
Пост взят с международного финтех-медиа ресурса
ДЛЯ ЛЮДЕЙ