Новости по компании СОВКОМБАНК
Каждый четвертый сотрудник Совкомбанка пришел по рекомендации знакомого. Согласно данным ежегодного внутреннего опроса, каждый четвертый работник Совкомбанка начал свою карьеру в компании благодаря рекомендации друга, а 70% руководителей продвигались по карьерной лестнице внутри банка. Об этом рассказала Надия Имаметдинова, HR-директор Совкомбанка, на Synergy HR Forum в Москве. Группа «Совкомбанк» активно реализует инициативы, направленные на развитие дружеских связей внутри организации. Корпоративная культура банка строится на ценностях, таких как вертикальное и горизонтальное взаимодействие, проактивный подход и совместный отдых сотрудников. Социальный пакет включает более 50 различных программ и считается одним из лучших на рынке. Это подтверждается высокими оценками независимых экспертов и рейтингами. Каждый сотрудник может сэкономить свыше 1 миллиона рублей в год, активно используя предлагаемые социальные программы. Кроме широкого социального пакета, в Группе также проходит ежегодный конкурс стартапов «Лига достижений» с финалом в Турции, функционирует корпоративный университет, доступны коворкинги в Сочи и на Алтае, а также множество других проектов Совкомбанка, отмеченных наградами и призами. Источник: www.sovcombank.ru
Пост взят с международного финтех-медиа ресурса
ДЛЯ ЛЮДЕЙ