ТМК активно использует модель делового совершенства
ТМК внедряет модель делового совершенства. Трубная Металлургическая Компания (ТМК) активно использует модель делового совершенства. Она помогает компании анализировать свои бизнес-процессы и результаты. О том, как это работает, представители ТМК рассказали на круглом столе «Премия Правительства РФ в области качества: 29 лет новых возможностей для эволюции бизнеса». Мероприятие было посвящено годовщине премии. Модель делового совершенства позволяет ТМК оценивать свои достижения и оперативно реагировать на изменения. Самодиагностика проводится по ключевым критериям: ориентация на результаты и потребителя, лидерство, управление процессами, повышение квалификации сотрудников, инновации, партнерство и корпоративная социальная ответственность. «Мы улучшаем качество продукции, модернизируем оборудование и внедряем передовые технологии. Активно вовлекаем сотрудников в контроль качества и разработку новых инструментов. Высокий уровень качества на наших заводах неоднократно подтверждался экспертами», — говорит директор по качеству ТМК Анатолий Сычёв. Премия Правительства РФ в области качества продвигает модель делового совершенства в России. «Победа в премии открывает доступ к международным проектам. Волжский трубный завод стал лауреатом премии в 2017 году. Затем он получил диплом премии СНГ за качество продукции и услуг. Это укрепляет репутацию ТМК как надежного поставщика», — отмечает руководитель службы систем менеджмента качества ТМК Людмила Бельцева. Премия Правительства РФ в области качества существует с 1996 года. Ее проводит Автономная некоммерческая организация «Роскачество». Ежегодно награду получают компании за высокие результаты в качестве продукции и услуг, безопасность и эффективные методы менеджмента. Источник: www.tmk-group.ru
Пост взят с международного финтех-медиа ресурса
ДЛЯ ЛЮДЕЙ